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… agrémenté de quelques explications didactiques. L’horaire est le suivant : 10h30 : procès correctionnel dans la salle … ces quelques mots, intemporels : « Ouvrir le palais, ce n’est pas seulement entrouvrir ses portes, c’est aussi accueillir des gens qui n’y ont parfois jamais mis …
… autorité de justice n’a pas connu le succès escompté, c’est principalement pour des raisons d’insécurité juridique en … réalité, seul le candidat repreneur le pourrait, mais il n’est ni le cédant ni l’employeur. → L ’employeur qui dépose … sur les incidences de cette procédure. Si le transfert est demandé en cours de PRJ, il y a audition des travailleurs …
… quand elle prendra son congé de maternité et l’employeur est obligé d’accorder ce congé. Elle peut communiquer à son … demande de la travailleuse, la période de neuf semaines est prolongée du nombre de semaines qui n’ont pas été prises … son congé postnatal et pour quelle durée. L’employeur est obligé de satisfaire au choix de la travailleuse, s’il …
… obligatoire au « crowfunding » L’exonération fiscale n’est admise que sur les intérêts de prêts octroyés par le … et l’emploi dans les PME débutantes et start-ups. Force est de constater qu’elles vont dans le bon sens et que les … bien d’y recourir lorsque leur situation le permet. Ceci est resté jusqu’ici souvent trop rare pour ne pas cette fois …